Показати скорочений опис матеріалу
dc.contributor.author | Доготар, Олександр Вержілійович | |
dc.date.accessioned | 2022-01-13T07:15:49Z | |
dc.date.available | 2022-01-13T07:15:49Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.identifier.citation | Доготар О. В. Формування ефективної організаційної поведінки на підприємстві: магістерська роб.: 073 Менеджмент / Олександр Вержілійович Доготар. – Кам’янець-Подільський, 2021. – 94 с. | uk_UA |
dc.identifier.uri | http://elar.kpnu.edu.ua:8081/xmlui/handle/123456789/5838 | |
dc.description.abstract | Зміни, що постійно відбуваються в суспільно-економічному житті, не можуть не вплинути на соціально-трудову сферу закладів охорони здоров’я. Керівникам сучасних закладів охорони здоров’я в практику своєї діяльності необхідно запроваджувати все нові і нові технології управління для того, щоб досягти успіхів та бути конкурентоспроможним на ринку надання медичних послуг. Метою дипломної роботи є вдосконалення теоретико-методологічних засад формування організаційної поведінки. Об’єктом дослідження є процес формування ефективної організаційної поведінки КНП «Кельменецька багатопрофільна лікарня». | uk_UA |
dc.language.iso | uk_UA | uk_UA |
dc.publisher | Кам'янець-Подільський національний університет імені Івана Огієнка | uk_UA |
dc.subject | 073 Менеджмент | uk_UA |
dc.title | Формування ефективної організаційної поведінки на підприємстві | uk_UA |
dc.type | Магістерська робота | uk_UA |
dc.format.pages | 94 | uk_UA |