Одним із важливих психологічних чинників забезпечення ефективної діяльності сучасних організацій виступає відданість персоналу організації. Особливо актуальною ця проблема є для працівників державної служби, діяльність яких має певну специфіку, що й обумовлює максимальну концентрацію персоналу на робочому місці та вимагає віддачі зусиль працівників.
