Комунікації в управлінні персоналом та реалізація управлінських рішень на підприємстві

Городенська, Марина Євгеніївна

dc.contributor.author	Городенська, Марина Євгеніївна
dc.date.accessioned	2025-10-03T08:30:19Z
dc.date.available	2025-10-03T08:30:19Z
dc.date.issued	2025
dc.identifier.citation	Городенська М. Є. Комунікації в управлінні персоналом та реалізація управлінських рішень на підприємстві: бакалаврська роб.: 073 Менеджмент / Марина Євгеніївна Городенська. – Кам’янець-Подільський, 2025. – 53 с.	uk_UA
dc.identifier.uri	http://elar.kpnu.edu.ua/xmlui/handle/123456789/9356
dc.description.abstract	У сучасних умовах динамічного розвитку економіки та високої конкуренції на ринку ефективне управління персоналом стає одним із ключових чинників успішної діяльності підприємства. Центральною ланкою цього процесу є комунікація, яка виступає інструментом забезпечення злагодженості дій, обміну інформацією, формування мотивації працівників і реалізації стратегічних цілей організації. Мета дослідження полягає в розробці теоретичних засад та виробленні практичних рекомендацій щодо комунікацій в управлінні персоналом і реалізації управлінських рішень на підприємстві.	uk_UA
dc.language.iso	uk_UA	uk_UA
dc.publisher	Кам’янець-Подільський національний університет імені Івана Огієнка	uk_UA
dc.subject	073 Менеджмент	uk_UA
dc.title	Комунікації в управлінні персоналом та реалізація управлінських рішень на підприємстві	uk_UA
dc.type	Бакалаврська робота	uk_UA
dc.format.pages	53	uk_UA